Добрый день,
Цитата: В декабре он подал заявление на ведение ТК в бумажной форме. Что помимо заявления надо указать в форме сзв-тд, которая сдается до 15 февраля 2021 года, по этому конкретному сотруднику?
Если сотрудник подал заявление в Декабре, то подать СЗВ-ТД с его выбором надо до 15.
01.2021 (ст. 11 Федеральный закон от 01.04.1996 N 27-ФЗ).
Кроме выбора ничего больше отражать не надо.
Цитата: Продублировать его прием?
Нет, не надо дублировать
Цитата: Или указать последнюю строку из его ТК по состоянию на 01 января 2020 года? (при подаче сзв-тд в марте, при его приеме, эту строку не указывали).
Нет, не надо.
Внимательно прочтите
Цитата: 2.4. Страхователь представляет о работающих у него зарегистрированных лицах в случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения,подачи зарегистрированными лицами заявленийо продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации следующие сведения:1) страховой номер индивидуального лицевого счета;2) фамилию, имя, отчество;3) сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 настоящего Федерального закона.2.5. Указанные в пункте 2.4 настоящей статьи сведения, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом, представляются:1)с 1 января 2020 года - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место случаи, указанные в пункте 2.4настоящей статьи. При представлении указанных сведений впервые в отношении зарегистрированного лица страховательодновременно представляет сведения о его трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 годау данного страхователя.При отсутствии у зарегистрированного лица случаев, указанных в пункте 2.4 настоящей статьи, сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15 февраля 2021 года;2) с 1 января 2021 года:в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем ему сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место перевод на другую постоянную работу или подача соответствующего заявления;в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.